Mr_Mojito  - 37
Profi
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Geschrieben am: 18.02.2008 um 21:03 Uhr
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Hey Leute, hätte mal ne Frage.
Kann man als kaufmännischer Angestellter (Innendienst) in der freien Wirtschaft (speziell Schrotthandel) wegen der Frisur gekündigt werden???
Ich hab jetzt seit etwas über nem halben Jahr meine Ausbildung zum Großhändler abgeschlossen und arbeite jetzt auch weiter im Betrieb und habe eigentlich so gut wie gar nicht mit unseren Kunden und Lieferanten zu tun (nur am Telefon).
Jetzt mein Problem: Ich hab mir jetzt meine Haare mal wieder wachsen lassen und sie sind jetzt, ja, nicht ganz schullterlang... Und das passt meinem Chef überhaupt nicht. Keine Ahnung warum. Is ja nicht so dass ich wie der letzte Penner rumlaufe. Meine Haare sind gepflegt und ich trage immer angemessene Kleidung.
Jetzt hat mir mein Boss schon öfters gesagt dass ich zum Haare schneiden gehen soll (er meint ich seh aus wie ein Hippie...) und ich tus halt nicht, warum auch?
Heute hat er mir deswegen sogar mit einer Abmahnung gedroht - darf er das überhaupt machen, bzw. wäre diese Abmahnung gerechtfertigt?
Ich hatte meine Haare schon mal so lang und damals bin ich auch zum Haare lassen gegangen, da ich noch in der Ausbildung war und nichts riskieren wollte. ABER JETZT?
Kennt sich jemand damit aus? Danke schon mal im Voraus!
Keep calm and do curls
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BierMock - 33
Profi
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Geschrieben am: 18.02.2008 um 21:09 Uhr
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Zitat von Mr_Mojito: Hey Leute, hätte mal ne Frage.
Kann man als kaufmännischer Angestellter (Innendienst) in der freien Wirtschaft (speziell Schrotthandel) wegen der Frisur gekündigt werden???
Ich hab jetzt seit etwas über nem halben Jahr meine Ausbildung zum Großhändler abgeschlossen und arbeite jetzt auch weiter im Betrieb und habe eigentlich so gut wie gar nicht mit unseren Kunden und Lieferanten zu tun (nur am Telefon).
Jetzt mein Problem: Ich hab mir jetzt meine Haare mal wieder wachsen lassen und sie sind jetzt, ja, nicht ganz schullterlang... Und das passt meinem Chef überhaupt nicht. Keine Ahnung warum. Is ja nicht so dass ich wie der letzte Penner rumlaufe. Meine Haare sind gepflegt und ich trage immer angemessene Kleidung.
Jetzt hat mir mein Boss schon öfters gesagt dass ich zum Haare schneiden gehen soll (er meint ich seh aus wie ein Hippie...) und ich tus halt nicht, warum auch?
Heute hat er mir deswegen sogar mit einer Abmahnung gedroht - darf er das überhaupt machen, bzw. wäre diese Abmahnung gerechtfertigt?
Ich hatte meine Haare schon mal so lang und damals bin ich auch zum Haare lassen gegangen, da ich noch in der Ausbildung war und nichts riskieren wollte. ABER JETZT?
Kennt sich jemand damit aus? Danke schon mal im Voraus!
in meinem betrieb, wo ich ab september arbeite, sagten sie auch als ich mein parktikum absorbierte, ich solle mir meine haare schneiden (etwas länger wie schulter), weil sie mir im gesicht hängen würden, wenn ich mich bücke, darauf meinte ich, bis september sind die lang genug um einen pferdeschwanzt zu machen, dann stören sie nich...
meine mutter meint aber auch ich soll sie mir schneiden, nich dass ich meine ausbildungsstelle verliere, ich will aber um alles in der welt nich meine haare los haben... 
Ich mache Kirchensaft!
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StrikeForce - 35
Anfänger
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Geschrieben am: 18.02.2008 um 21:09 Uhr
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is vllt n blöder tipp..aber frag doch einfach mal beim arbeitsgericht nach
Ruckediguuh - Schnaps ist im Schuh!!!
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Mr_Mojito - 37
Profi
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Geschrieben am: 18.02.2008 um 21:11 Uhr
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Zitat von StrikeForce: is vllt n blöder tipp..aber frag doch einfach mal beim arbeitsgericht nach
naja, wäre sicherlich ne möglichkeit...
Keep calm and do curls
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Timon - 45
Fortgeschrittener
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Geschrieben am: 18.02.2008 um 21:14 Uhr
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nee er darf dir deswegen keine Abmahnung geben oder gar Kündigen...
aber er wird Mittel und Wege finden dich anderstweitig los zu werden,
Küdigung wegs betrieblichen Gründe oder ähnliches...da brauchts ned viel in der freien Wirtschaft...
also mein Tipp
lieber fügen, der Arbeitgeber sitz immer am längeren Hebel
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keppi_ - 31
Experte
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Geschrieben am: 18.02.2008 um 21:14 Uhr
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Da du mit Kunden nicht persönlichen Kontakt hast, dürften die Haare nie und nimmer ein
Kündigungsgrund sein.
Erkundige dich am besten.
Aber bevor du beim Boss am Sack bist schneid sie lieber.
Gruß
_-Keppi-_
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ZER0-CooL - 34
Champion
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Geschrieben am: 18.02.2008 um 21:15 Uhr
Zuletzt editiert am: 18.02.2008 um 21:19 Uhr
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Mal anders, wenn sie nicht Gerechtfertig sein sollte: Willst du in einem Betrieb arbeiten wo dich der Chef nicht leiden kann? Ist glaub kein Arbeitsplatz den man dann unbedingt "verteidigen" will.
Aber im Normalfall kann man sagen das es vom Kundenkontakt und der Arbeitsumgebung abhängt. Wenn man sowieso einen "dreckigen" Arbeitsplatz hat machen auch die Haare nichts aus. Wenn man aber sowieso nie in die nähe eines Kunden ist, kann er es ja nicht einmal selber begründen warum es schlimm sein sollte, wenn du wie ein "Hippie" aussiehst! 
// EDIT: Da sieht das einer wie ich xD
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Uksn - 36
Profi
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Geschrieben am: 18.02.2008 um 21:15 Uhr
Zuletzt editiert am: 18.02.2008 um 21:15 Uhr
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selbst wenn ers nicht dürfte (keine ahnung obs denn so is!) schadets auf jeden fall dem arbeitsklima wenn du der anweisung deines chefs nicht nachkommst, wenn du weißt was ich mein. auch wenn ich die sachen mit den haaren echt bescheuert finde, grade wenn du - wie du sagst - kaum kundenkontakt hast.
lass dich net stressen, leider kann ich dir auch net helfen, hab keine ahnung.
edit: /sign meinem vorredner. ^^
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-Fateful-  - 40
Champion
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Geschrieben am: 18.02.2008 um 21:30 Uhr
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Zitat von Mr_Mojito: Hey Leute, hätte mal ne Frage.
Kann man als kaufmännischer Angestellter (Innendienst) in der freien Wirtschaft (speziell Schrotthandel) wegen der Frisur gekündigt werden???
Ich hab jetzt seit etwas über nem halben Jahr meine Ausbildung zum Großhändler abgeschlossen und arbeite jetzt auch weiter im Betrieb und habe eigentlich so gut wie gar nicht mit unseren Kunden und Lieferanten zu tun (nur am Telefon).
Jetzt mein Problem: Ich hab mir jetzt meine Haare mal wieder wachsen lassen und sie sind jetzt, ja, nicht ganz schullterlang... Und das passt meinem Chef überhaupt nicht. Keine Ahnung warum. Is ja nicht so dass ich wie der letzte Penner rumlaufe. Meine Haare sind gepflegt und ich trage immer angemessene Kleidung.
Jetzt hat mir mein Boss schon öfters gesagt dass ich zum Haare schneiden gehen soll (er meint ich seh aus wie ein Hippie...) und ich tus halt nicht, warum auch?
Heute hat er mir deswegen sogar mit einer Abmahnung gedroht - darf er das überhaupt machen, bzw. wäre diese Abmahnung gerechtfertigt?
Ich hatte meine Haare schon mal so lang und damals bin ich auch zum Haare lassen gegangen, da ich noch in der Ausbildung war und nichts riskieren wollte. ABER JETZT?
Kennt sich jemand damit aus? Danke schon mal im Voraus!
Ich glaube nicht dass das erlaubt ist, dir wegen der langen Haare ne Abmahnung schreibt, denn das ist ja kein grober Verstoss gegen irgendwas oder steht in deinem Arbeitsvertrag, dass du die Haare kurz halten musst? Das ist heute ab einer bestimmten Länge nicht mal mehr bei der Bundeswehr so das man die Schneiden muss..Da würde ich mich an deiner Stelle mal in der IHK oder sonst wo danach erkundigen! Ich glaub das nicht dass der das verlangen darf!
moropolis.com
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VulkanoRosso - 37
Halbprofi
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Geschrieben am: 18.02.2008 um 21:31 Uhr
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Zitat von Timon: nee er darf dir deswegen keine Abmahnung geben oder gar Kündigen...
aber er wird Mittel und Wege finden dich anderstweitig los zu werden,
Küdigung wegs betrieblichen Gründe oder ähnliches...da brauchts ned viel in der freien Wirtschaft...
also mein Tipp
lieber fügen, der Arbeitgeber sitz immer am längeren Hebel
absolut,
hör lieber auf den guten mann
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anna_84 - 39
Anfänger
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Geschrieben am: 18.02.2008 um 21:33 Uhr
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was hast denn du da für nen chef??? soviel ich weiß darf er dir nicht wegen sowas kündigen.... abartig.. leute gibts!!!
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buchi - 42
Anfänger
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Geschrieben am: 18.02.2008 um 21:47 Uhr
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wenn du nen zeitkich befristetn Arbeitvertrag hast, würd ich sie mir schneiden.
Ansonsten kann dir meiner Meinung nach nichts passieren. Am besten du frägst bei deiner Gewerkschaft (verdi?) nach
http://www.burgerking.de
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Marc-JR - 34
Fortgeschrittener
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Geschrieben am: 18.02.2008 um 21:58 Uhr
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Zitat von VulkanoRosso: Zitat von Timon: nee er darf dir deswegen keine Abmahnung geben oder gar Kündigen...
aber er wird Mittel und Wege finden dich anderstweitig los zu werden,
Küdigung wegs betrieblichen Gründe oder ähnliches...da brauchts ned viel in der freien Wirtschaft...
also mein Tipp
lieber fügen, der Arbeitgeber sitz immer am längeren Hebel
absolut,
hör lieber auf den guten mann
Schließ mich an.
Wenn dir dein Arbeitsplatz was wert ist dann mach es einfach.
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Mea - 39
Anfänger
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Geschrieben am: 18.02.2008 um 22:05 Uhr
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Zitat von Timon: nee er darf dir deswegen keine Abmahnung geben oder gar Kündigen...
aber er wird Mittel und Wege finden dich anderstweitig los zu werden,
Küdigung wegs betrieblichen Gründe oder ähnliches...da brauchts ned viel in der freien Wirtschaft...
also mein Tipp
lieber fügen, der Arbeitgeber sitz immer am längeren Hebel
So scheisse es auch ist leider sitzen die chefs immer am längeren hebl......
Das Ende von etwas ist immer der Anfang von etwas Neuen
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Buddl - 36
Experte
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Geschrieben am: 18.02.2008 um 22:20 Uhr
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Zitat von anna_84: was hast denn du da für nen chef??? soviel ich weiß darf er dir nicht wegen sowas kündigen.... abartig.. leute gibts!!!
Was ist an sowas abartig?
Würdest du als Cheffin jemanden einstellen, der DEIN Unternehmen nach außen vertritt und DEINER Meinung nach dein Unternehmen optisch unangemessen vertritt?
Ich will jetzt auch den Threadersteller nicht miesmachen oder so, aber man kann nicht immer nur auf den "abartigen" Cheffs rumhacken...
Es ist sein Unternehmen. Das gute Erscheinen nach Außen ist ELEMENTAR für das Unternehmen und nicht nur ein "nice to have".
Jedenfalls darf er dir keine Abmahnung gegen deine Haare geben. Sowas fällt schon fast unter das Diskriminierungsschutzgesetz. Wenn das der Fall wäre könntest du das sogar einklagen. Aber naja...er wird so oder so einen Weg finden dich aus dem Unternehmen rauszukriegen. Und wenn nicht könnte er dafür sorgen, dass du das Unternehmen "freiwillig" verlässt.
Beuge dich lieber. Du buckelst 1/3 des Tages im Betrieb. Und 1/3 des Tages ein beschissenes Arbeitsklima ertragen zu müssen ist bestimmt unangenehmer als 10 cm weniger Haare
Tagsüber bin ich müde, weil ich nachts ein Superheld bin!
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Jack64
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Geschrieben am: 18.02.2008 um 22:22 Uhr
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Das wäre ja wohl ein schlechter Witz!
Wegen der Frisur kann er dich in deinem Beruf ( In dieser Firma) nicht kündigen.
Aber so wie es auch schon ein paar andere geschrieben haben, wird er immer einen Grund finden dich zu entlassen. Man findet immer fehler. Man muss nur lange genug suchen!
Wenn es dir in dieser Firma gefällt, dann such dir eben eine andere Frisur.
Wenn es dir in dieser Firma nicht gefällt ist es sowiso egal!
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